改变是组织最大的资产-科普读物-少儿童书-太极之巅书单号

书刊介绍

《改变是组织最大的资产》内容简介

在本书中所记录的这段难忘的日子里，公司上上下下都尊称她为“陈老师”，因为她真的是一位十分注重学习也不遗余力地帮助身边人不断学习进步的好老师。她每天坚持写作，帮助我和公司的管理团队制定学习计划和学习内容，千方百计地帮助团队打开眼界、解放思想。这三年里，团队认真学习，FOREWORD IV不断认识行业，理解转型。在她的点拨下，大家受益匪浅。她引导我们追求的“改变”，尤其尊重企业原有的价值和文化。
陈春花，管理学者，出版《领先之道》《管理的常识》《经营的本质》《协同共生论》等著作三十多部，发表核心期刊论文百余篇。多次获得教育部高等学校人文社会科学优秀著作奖、《出版人》年度作者奖、《财富》“中国最具影响力的50位商界领袖”称号。

作品目录

推荐序
前言
每一次相遇，都为遇见最好的你我
第一部分
重新出发
第一章：联席设计
第二章：青岛拆分
准备之一：基于互联网的思维方式
准备之二：在战略上要更清晰、更明确
准备之三：基于自身、基于产业打造创新能力
准备之四：用效率驱动新的成本能力
准备之五：基于团队的智慧—专业互补、能力互补
准备之六：用绩效与价值来证明变革的成果
第三章：你的能力超乎你的想象
现实观察之一：武钢养猪、鞍钢种豆
现实观察之二：海大对产业的理解
界定及发展核心业务
霍华德·舒尔茨：《一路向前》
大前研一：《专业主义》
刘永好：《藏锋》
第四章：产销分离
是以解决问题为主，还是以发现问题为主
对未来不清楚就会比较迷茫
不要自我划界
要有自信
第五章：组织激活
组织设计的九个原则
第六章：梦想在奋斗与担当中实现
第二部分
因改变而拥有未来
第七章：用变化拒绝平庸
第八章：V-Plan中期战略
第九章：新希望六和+
第十章：向自己挑战
第十一章：工作是修行
人生是旅行
第三部分
因为相信
所以看见
第十二章：福达万家
第十三章：经理人的新要求
第十四章：发现美好
第四部分
你永远是美好的主角
第十五章：谈一场轰轰烈烈的恋爱
第十六章：讲好自己的故事
第十七章：走在美好的路上
第十八章：新三年启航
结束语
面对变化环境的四个观点