走进职场学做人 内容简介

虽然你埋头苦干觉得默默无闻，但是你一样能够一鸣惊人；虽然你辛勤耕耘觉得无人知晓，但是你一样能够脱颖而出；虽然你苦心经营觉得枯燥乏味，但是你一样能够大显身手；虽然你明哲保身觉得与世无争，但是你一样能够处之泰然。
如果不会做人，那你很可能会变成职场上的边缘人。立身处世，如果能够做到圆融之中显厚道，糊涂之中藏精明，敞开心扉后仍能有防暗箭的智勇，必能在职场中进退自如，游刃有余。

走进职场学做人 本书特色

如果你不喜欢被排斥，就从现在开始学会做人！影响你一生的成功经典，不可不看的职场手册。
智者懂得做人处处受欢迎，愚者不会做人处处讨人厌。

走进职场学做人 目录

**章昨天的成就代表不了现在，过去的失败也代表不了未来
成就只代表昨天，现在从零开始
做人应该低调，不要把自己太当回事
不要像玻璃那样脆弱
人不是为了失败而生
不要因一次失败而否定自己
第二章不要着急找靠山，职场*怕站错队
职场上，千万别站错了你的队伍
站对队伍比做好事情更重要
即使上司突然“消失”，你也要镇定如常
小心靠山倒压到自己
有了靠山，不代表诸事皆宜
第三章融入同事之中，但不搞小团体
别当办公室里的“烂好人”
不搞小团体也可以成为受欢迎的人
优秀的老板不喜欢下属结党营私
小团体成员互相照顾虽好，但也有可能被牵连
冷静观望，不卷入无谓的角逐
第四章遵循蘑菇定律，忍耐同事对你的指责
别人在指责你的时候，你在做什么
骂不还口、打不还手可以避免窘态
羊不跪下吃不了奶，牛不低头喝不着水
做能“隐介藏形”的龙
人在屋檐下，该低头时要低头
第五章适当表现自我利于自身发展，过分表现自我得罪同事
努力工作不是升职充分条件
让老板知道你在不断地进步
等待机会不如创造机会
锋芒毕露反而欲速不达
在老板那里得到了表扬，遭到同事的白眼
第六章不要试图在初次合作中指手画脚
同事不开口，就不要主动给建议
别在同事面前扮“领导”
别在同事面前指手画脚显示你的优势
给同事提建议要委婉地说
第七章不要着急向老板提加薪，做好工作是你加薪的条件
第八章不要质疑企业的制度，哪怕它非常不合理
第九章别人背后说领导坏话，自己不要跟着起哄
第十章同事给你使绊子，不要针锋相对
第十一章不要把办公室当t台，大方得体是服装搭配的原则
第十二章如果你经验不够丰富，充沛的精力会弥补这个缺陷
第十三章宁可做一个诚实的蠢人，也不做撒谎的笨蛋
第十四章永远记得事业成功的秘诀是热情
第十五章职场做人的*高境界不是争个高低，而是放下一切
第十六章你热衷流言蜚语的话，人们就不会相信你
第十七章如果你一定要指正某人，不要掺杂个人因素
第十八章与其和人争得你死我活，不如你活我也活
第十九章每交一个朋友，就为自己的人际关系播下了一颗坚韧的种子
第二十章交朋友不要棱角分明，弹性能让敌人变成朋友
第二十一章如果有人总喜欢“修理”你，这个人就是你*好的朋友
第二十二章当众和领导吵架，会让你只剩下一条路——走人
第二十三章不要追求做老大，大多数时刻都是老大在“顶雷”
第二十四章不要试图让所有人都对你满意，这是不可能的

走进职场学做人 节选

《走进职场学做人(经典珍藏版)》内容简介：虽然你埋头苦干觉得默默无闻，但是你一样能够一鸣惊人；虽然你辛勤耕耘觉得无人知晓，但是你一样能够脱颖而出；虽然你苦心经营觉得枯燥乏味，但是你一样能够大显身手；虽然你明哲保身觉得与世无争，但是你一样能够处之泰然。如果不会做人，那你很可能会变成职场上的边缘人。立身处世，如果能够做到圆融之中显厚道，糊涂之中藏精明，敞开心扉后仍能有防暗箭的智勇，必能在职场中进退自如，游刃有余。

走进职场学做人 相关资料

第一章 昨天的成就代表不了现在，过去的失败也代表不了未来成就只代表昨天，现在从零开始以往的日子包含了多少个昨天，昨天又有多少失败和成功的事情发生，没有人能够说清楚。但是人们应该记住，无论在逝去的昨天，你取得了多么辉煌的成就，你都不必为匆匆而过的昨天牵肠挂肚。也许有的人会因为昨天的成就而沾沾自喜，但昨天是喜，明天也许是悲：昨天是甜，明天也许是苦

走进职场学做人 作者简介

苏豫，中国人民大学毕业，畅销书作家，著有《聪明主管和笨主管的距离0.01mm》、《好好工作不折腾》等作品。