《管理的基本--新任经理基本工作(*新修订版)》是畠山芳雄经典作品。新晋升的管理人员该如何开展自己的工作?什么才是*基本的? 即将迈入职场的年轻人要想在众多应届生中脱颖而出,需要具备哪些基本素质?公司老总选择什么样的人才构建自己的管理层?《管理的基本--新任经理基本工作(*新修订版)》会为你出实现这一切的途径——人人都能掌握的基本方法。新干部掌握读本,新岗位所向无敌!
《管理的基本--新任经理基本工作(*新修订版)》由畠山芳雄所著,新任经理磨炼技巧的七大方法,目标管理四法则,培养部下的三种方法,干部忠于基本,公司就会发展。本书会为你出实现这一切的途径——人人都能掌握的基本方法。 新干部掌握读本,新岗位所向无敌!
畠山芳雄,日本当代首屈一指的管理大师,长期担任影响极大的日本能率协会(相当于管理协会)理事长、副会长等重要领导职务。1949年就职于社团法人日本能率协会,作为经营顾问、干部培训老师,从事过很多企事业单位、行政单位的调研、培训工作。并专门从事经营调研、干部能力开发。担任过该协会理事长、副会长,现在是社团法人日本能率协会的特别顾问。
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