带着工匠精神去工作 内容简介

北大纵横商学院副院长 韩晓宾中国讲师网ceo 刘庆云世界园林杂志社社长 王脩珺库尔科技总截 李雨峰倬学创始人 陈明亮北京八方天雅总经理 杨宏震真有缘总经理 陈睿北京学知无涯教育董事长 韩克斌缘垚资本董事长 吴远增——联合推荐—— 工匠精神是2016政府工作报告首倡，李克强总理在重要场合多次强调要培育精益求精的工作精神。也正是本书所阐释和指导实践的工匠精神，它的实质和核心就是让精益求精、追求卓越的工作精神成为员工信仰。本书不仅仅只是职业精神的传承与倡导，更是一部指导企业如何让工匠精神执行落地的实战教程。相比同类图书，本书更加突出实战和执行的重要性，是企事业单位工匠精神落实执行的团购培训读本。相关推荐：★★★★★ 点击购买：

带着工匠精神去工作 本书特色

工匠精神，是国家强盛的重要内驱力之一；是企业打造百年品牌、基业长青的源泉；是精湛工艺传承与突破创新的不竭动力。本书针对现实情况，从企业员工的角度出发，以工作为基点，详细阐述了工匠精神“创新、精益求精、专业专注、坚韧执著、一丝不苟、踏实苦干、感恩”等内涵，并结合各种案例，讲述了如何带着工匠精神去工作，从而让人们更深刻地理解工匠精神，传承工匠精神，发扬工匠精神，践行工匠精神。

带着工匠精神去工作 目录

带着工匠精神去工作 相关资料

为什么一个8000万人口的德国，竟然会有2300多个世界名牌呢？这是因为德国人的工作态度，对每个生产技术细节的重视。我们承担着要生产一流产品的义务。 ——西门子公司总裁 彼得·冯·西门子 能够在风雨中岿然不动的，或者风雨过后看到彩虹的，永远是那些坚持自我、坚守“工匠精神”的人。 ——日本经营之圣 稻盛和夫 “工匠精神”的塑造将促进中国制造业实现质的飞跃，是大工业时代精细化管理、精品制造的理念。对企业而言，产品生产全过程都应该追求完美。 ——格力电器董事长兼总裁 董明珠 真正顶尖的人、大师级的人，都是“德”在前面。我的工作就是培养行业内的明星，用八年时间，慢慢教他德行、做人，成为一流的人之后，就能成为一流的工匠。只有你有精神，才会走得很远，很高。 ——日本秋山木工创办者 秋山利辉

带着工匠精神去工作 作者简介

鸿智博： 清华大学职业经理人中心 特约教授 康鼎千问企业学院 名誉院长 千问（中国）管理顾问 首席讲师 又名红智博，本名赵宏跃，河北涿州人。总裁顾问，企业培训师，知名战略变革专家，高端总裁班主讲人。中国战略落地执行首选专家，长期致力于永续经营，战略变革，战略落地执行的研究。最早倡导“工匠精神”的著名专家之一。金三环战略咨询机构联合创始人，首席战略专家；鸿学文化及鸿学派创始人。曾为清华大学、北京大学、中央财经大学等著名学府授课。获得2015年“中国好讲师”荣誉称号；2013年“中国讲师五百强”荣誉称号。