《致加西亚的信(员工培训版)》由美国著名作家阿尔伯特•哈伯德编著,并由李淑华编译。书中写的是美西战争前夕,美国总统麦金利急需一名合适的特使去执行一项重要的任务——将信送给古巴的加西亚将军。美国陆军中一名叫罗文的中尉孤身出发了。他秘密登陆古巴岛,穿越枪林弹雨和西班牙殖民者的严密封锁,靠着勇气、智慧、执著和自信,最后亲手把信交给了加西亚。《致加西亚的信(员工培训版)》当时一经出版便成为了当时最畅销的图书,至今流传甚广。故事主人公罗文也成为了敬业、自信、负责、忠诚、勤奋的象征。同时该书也成为了许多企业员工的“必读圣经”。其中提到的职业精神是员工从优秀到卓越的职业准则,更是企业基业长青的永恒动力。一名员工想要创造出优异的工作业绩,实现自我和集体价值的共同提升,就必须要具备一定的职业精神。职业精神在企业中、在员工身上所能够起到的作用早已不言而喻。于是《致加西亚的信(员工培训版)》特意在每个章节的后面附上了“职场启示”“情境思考”“改变与行动”三个小模块,以助于员工自身职业素养的提升。
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陈清泰先生,1956年加入中国共产党。1962年毕业于清华大学动力系汽车专业,后留校任教。1970年任第二汽车制造厂政工宣传干事。19
大卫·A.艾克(DavidA.Aake),先知品牌战略咨询公司(ProphetBrandStrategy)副主席,加州大学柏克利分校哈斯商学院的营销学名誉