天体物理学家查理·佩勒林博士曾经领导nasa建造哈勃太空望远镜的团队。当事故调查委员会指出该望远镜瑕疵镜片的根本原因是“领导失误”时,他随即做了两件事:首先,他聚集人才组织修复委员会,及时修复了哈勃太空望远镜。为此,nasa为他颁发了堪称殊荣的“杰出领导勋章”;然后,他进入科罗拉多大学商学院,以“领导力教授”的身份给本科生和工商管理硕士生讲授“21世纪的领导力”课程。后来,因为财富五百强公司的各位老板邀请他把领导力培养课程带到他们的公司里,他创立了“4d系统”。他的公司从此开始在世界范围内与各种项目团队和工程团队合作,帮助这些团队提升绩效、降低风险。成效显著的4d系统的核心是通过管理团队的“社会背景”提高领导效力,进而提升团队绩效。这种力量同时也在改善团队成员的行为,就像磁场的力量会影响铁屑的聚拢一样。
? 一个坐标、四个维度、八项行为,便可以诊断团队的风格,以及领导者与员工的性格分类,彻底优化团队社会背景,创造*优绩效。? 4D系统历经10年,经过NASA 500支团队验证,获得美国ICF(国际教练联盟)教练大奖,目前已被引进到中国航天队伍建设中。? 中国航天系统科学与工程研究院院长王崑声、北京大学博士高贤峰、北京大学企业家研究中心主任王育琨、清华大学经管学院管理学博士徐中联合作序推荐这是一本可以与《高效能人士的七个习惯》媲美的好书。《七个习惯》主要围绕着管理者和团队成员个体素养、能力的提升来阐述;而本书则针对如何测量判定、改善提升团队能力来分析,并给出切实可行的解决方法
佩勒林博士有着长时间与nasa合作的经历,所以他知道这个组织是如何运转的。佩勒林博士也清楚nasa如何组建团队以达成“超出地球范畴”的目标,他在此书中对此做出的总结将帮你和你的组织实现自己的目标。——前美国宇航局局长 迈克尔?d.格里芬博士作为一名nasa高级领导人,我目睹了4d团队建设理论在整个航天局内部扎根并成为我们的组织文化。我可以用最强烈的措辞来赞扬这本书,数千位工程师和科学家的事业和生活因4d理论而变得更好的经历是对这本书更有力的证明。——美国宇航局总工程师 雷克斯?d.戈文登伟大的工程需要伟大的领导力。这本书中的4d理论能教会你成为一个伟大领导人的一切必备条件:工具、态度、习惯。这一理论不单单是对nasa或者一些宇宙空间项目有用,任何一个从事挑战性工作的团队都会从中获益匪浅。——全球定位系统(gps)首席设计师、斯坦福大学航天学教授 布莱德?帕金森通过教会我们如何理解客户的思想和心态,然后用可靠的团队工作来回应他们,佩勒林帮助我们赢得了三种主要的核心竞争力,这些价值90亿美元。他的4d理论帮助团队成员达到更高的工作目标,并且过上了更富有更有激情的生活。——诺斯洛普?格鲁门航天技术公司 格雷格?戴维森这本书已经成为了我生活中不可缺少的一部分。它提供了一个框架,不仅可以提高你的工作专业水平,而且可以改善个人生活。——北极圈事业开发公司副总裁 约翰?莫顿这是一本可以与《高效能人士的七个习惯》媲美的好书。《七个习惯》主要围绕着管理者和团队成员个体素养、能力的提升来阐述;而本书则针对如何测量判定、改善提升团队能力来分析,并给出切实可行的解决方法。——海士国际猎头公司 华成难怪icf(国际教练协会)在2007年因“有投资效益高的资料依据,帮助公司达到更卓越”授予4d教练系统prism大奖。每次提供4d工作坊之后,团队领导给我的反馈更让我深信,4d系统是有效和值得持续坚持的。——4d认证教练 杨永华理论往往是完美的,也是抽象的,如何实践,对于壮志在心的企业管理者和经营者来说,是一个持续的考验,更是难题。nasa的查理?佩勒林先生就是一个勇敢的解题者,他以物理学家的钻研和严谨,将种种困惑化于四种颜色、八项行为之中,实为真谛。——爱立信中国 李姝4d培训不仅对于个人修炼帮助很大,而且对于构建职场良好的人际关系和团队关系能够带来意想不到的惊喜。作为一名领导者,了解每一位下属的“4d性格”,可以因势利导、扬长避短,使得团队的氛围更加和谐,工作更加高效。——光大银行 张珺
查理·佩勒林(Charles Pellerin)
天文物理学博士,美国宇航局(NASA)前天文物理学部门主任,中国航天系统科学与工程研究院客座教授,曾任NASA哥达德太空飞行中心首席调查师,策划了“大太空观测站”计划,并推动建造四大太空观测站,同时负责哈勃太空望远镜等十多项科学卫星发射计划。在发现哈勃瑕疵镜片后,佩勒林成功推动太空维修任务,并因此获颁NASA二等杰出领导奖章。
1995年,佩勒林从NASA退休,获得NASA最高荣誉的杰出服务奖章,之后转赴科罗拉多大学商学院教授领导学。哈勃瑕疵镜片的失败经验,促使他开始深入探究社会背景对团队成败的影响,由此发展出“四维度法”,用以辅导NASA以及其他企业的团队。
译者简介
李雪柏(Amy Li)
4D系统认证培训师、教练,ICF国际教练联盟认证教练。曾先后担任大学讲师、国际知名企业管理工作、国内知名媒体、大型房地产项目运营总监等职。2010年,成为将4D系统本土化项目经理,2011年成功推广4D教练课程项目,为国内第一个4D系统特邀服务商。
供应链风险预警机制 内容简介 本书全面阐述供应链风险预警机制问题。具体包括供应链风险基础概念、供应链风险管理基础理论、供应链风险分析、供应链风险处理、供应链风险...
本书回顾和总结了大量有关广告效果的研究工作。本书主要关注于广告的瞬时效果和延迟效果对于消费者选择、销售和市场份额的作用。
你想過書店裡書的擺放、廣告文宣都能成為創意嗎?廣告鬼才的創意都來自書店!教你如何在書海中找尋源源不絕的好點子。日本最大廣告
大卫·梅斯特(David H. Maister)大卫·梅斯特国际公认的专业服务机构管理权威,为涵盖范围广泛的专业服务机构提供应对各类战略及管理问题的咨询建议。他...
Theindustrystandardfor30years-updatedtoincludethenewestdevelopmentsindigitizatio...
中小金融机构发展史话 本书特色 《中小金融机构发展史话》通过追述西方国家中小金融机构发展的主线,以及中小金融机构在发展中国家(地区)的演变与创新发展,比较研究了...
21条颠扑不破的交易真理 本书特色 本书作者约翰·h·海登是美国资深期货交易从业者。大学即开始从事股票交易,工作期间涉足实物黄金交易、商品期货交易,国债...
联想在喘息?2001年,在整个IT寒冬的大背景下,联想没能续写自己不败的传奇,电脑历史上第一次没有完成预期指标,斥资数亿元打造的
重新定位:定位之父杰克.特劳特封笔之作(珍藏版) 本书特色 “定位”之父杰克.特劳特封笔之作定位是如何在潜在顾客的心智中实现差异化,从而获得认知优势。重新定位是...
金融学(第二版) 本书特色 本书对金融的基本理论,基本知识等进行了分析,是一本系统介绍金融学相关知识的优秀教材。全书共分六个部分:*部分是对金融学基本概念、金融...
中国货币文化简史 本书特色 光辉灿烂、丰富多彩的货币文化,是我国各族人民共同创造的,并具东方文化的中华民族特色。我国历代货币种类繁多,形制多样,币材广泛,堪称世...
旅游市场营销 本书特色 魏日等编著的《旅游市场营销》内容主要针对高职高专旅游管理专业的需要设计和编排,既可满足教师教学的需要,也适合学生自学,还可以作为...
紐約市1990年代中期的犯罪率為什麼突然滑落?一位沒沒無名的小說作家為什麼突然竄升為暢銷書作家?青少年吸菸的風潮為什麼一發不
WEB3.0互联网的语义革命 本书特色 在web3.0时代,计算机和网络将理解人类的语言,数据和数据之间将自有对话,在大数据时代,我们依靠语义结网,勾勒出下一次...
《构建人类命运共同体(修订版)》内容简介:党的十八大以来,习近平总书记运筹外交工作的顶层设计和战略谋划,提出一系列新理念新
新编中小企业人力资源管理制度全书 本书特色 本书主要介绍了人事计划管理制度与人事档案纪律管理制度,人事薪酬管理制度与表格,人事绩效考核管理制度与表格,人事出勤考...
新概念营销 本书特色 业务经理盛赞“概念营销”!一对一的营销体系,成功构建双赢的买卖关系。在1987年,米勒·黑曼出版了一本颠覆传统的营销方式的书,他用一系列有...
企业医道-企业大智慧 本书特色 现代禅悟学系列著作之二,融通智慧学之企业管理智慧学企业命理、生理、心理、病理、医理之全面系统解码企业思维力、企业家决断决策之智慧...
40%的会议决定被全部推翻,30%的工作从一开始就根本不应该做,50%的时间浪费在等待做出决定中。一切返工、等待和交接都是巨大的浪费,只会拖慢办事效率。管理中的...
《客服人员超级口才训练:客服人员与顾客的135次沟通实例》从10个角度展现了客服人员在工作中可能会遇到的135个情景,针对每个情