![[美] 迈克·莫耶《切蛋糕》](http://oss.shudanhao.com/caiji/chazidian/2023/7989.jpg)
[美] 迈克·莫耶《切蛋糕》
书刊介绍
内容简介
本书针对成长中的公司在创业、IPO以及员工持股等方面出现的问题，提出了“动态分配股权”这一避免冲突的有效方法。此方法旨在教你如何精确计算每一个创始人应获得的股份，或公司早期员工应当享有的权益。
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在本书中你将会学到：如何评价一个员工为公司付出的时间和带来的资源价值；如果有创始人离开公司，会带来什么样的损失；以及当你不得不解雇某人时，你该如何处理他的股权等等。
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【编辑推荐】
★每个创业者都要懂的“分钱大法”！避开股权分配陷阱的“不二法门”！
★谷歌、微软、Facebook、苹果的成长策略！创业、IPO、员工持股的核心知识体系！
★斯坦福大学、《商业周刊》、知乎、《华盛顿邮报》、创业邦、《Inc.》竞相推荐！
★一切伟大公司的关键所在！大众创新、万众创业的核心读本！
★作者拥有丰富的创业经验，既加入过创业型公司，也帮助他人创办过公司，曾筹集过数百万美元的启动资金，曾经多次参与股权分配工作，因此在股权分配有很多第一手经验。
★为您详解创业公司选择“动态股权分配”的七大理由：
◇利益分配格局灵活可变，适应创业公司复杂多变的环境；
◇能够综合衡量各合伙人的贡献，让其得其所得，公平合理；
◇让团队成员随时可进可退，使团队更为开放灵活；
◇能精确量化现金、时间、专利、人脉等要素的价值和重要性；
◇当公司取得阶段性成果后，对各合伙人的股权奖励能及时到位；
◇动态股权分配设有回购机制，能尽量减少缺位持股人的数量；
◇将股权分配契约化，能够减少很多不必要的费用。
作品目录
序 建立规则
第一章 公平地对待相信你的人
第二章 切蛋糕
第三章 合伙人基金
第四章 创立合伙人基金
第五章 应用合伙人基金
第六章 裁减合伙人
第七章 魔力数字
第八章 合伙人基金概述
第九章 升级为合伙人基金模式
第十章 创业失败
第十一章 合法化
第十二章 让合伙人基金运作
第十三章 合伙人基金应用案例
附录 术语表
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